Întrebări frecvente
Aveți întrebări despre cerere, despre drepturile dumneavoastră ca lucrător temporar sau despre cum funcționează înregistrarea? Pe această pagină veți găsi răspunsuri la cele mai frecvente întrebări despre Uitzendclaim.nl. Înțelegem că doriți claritate cu privire la subiecte precum participarea, confidențialitatea, costurile, durata procedurii și posibilele despăgubiri. De aceea, am enumerat în mod clar cele mai importante informații pentru dumneavoastră. Nu există întrebarea dumneavoastră în listă? Atunci vă rugăm să ne contactați. Suntem bucuroși să vă ajutăm în continuare.
Cui este destinată această acțiune colectivă?
Această procedură este destinată oricărei persoane care a lucrat în Olanda ca lucrător temporar sau angajat detașat în ultimii cinci ani sau mai mult și care este posibil să fi primit salarii sau beneficii mai mici decât cele la care are dreptul în conformitate cu legile și reglementările.
Acest lucru se poate aplica tuturor sectoarelor, cum ar fi industria, logistica, comerțul cu amănuntul, asistența medicală, guvernul, industria ospitalității și alte ramuri. Nu sunteți sigur dacă acest lucru se aplică situației dumneavoastră? Atunci vă puteți înscrie pur și simplu.
Ce presupune mai exact acțiunea colectivă?
Verificăm dacă dumneavoastră, în calitate de lucrător temporar sau detașat, ați primit aceleași salarii și condiții de angajare ca și angajații permanenți ai clientului, care au un post comparabil. Dacă nu este cazul, ne străduim să obținem o compensație echitabilă.
Facem acest lucru împreună cu avocați specializați în dreptul muncii și experți independenți prin intermediul unei proceduri WAMCA. Aceasta este o acțiune colectivă în care, în numele unui grup numeros de părți prejudiciate, se evaluează într-o singură procedură dacă a avut loc o nedreptate și la ce despăgubiri au dreptul.
În principiu, hotărârea se aplică întregului grup de participanți. Doar cei care își exercită dreptul de a se retrage în timp util pot alege să nu participe și, eventual, să inițieze ulterior proceduri.
Împotriva cui este îndreptată procedura?
Împotriva tuturor agențiilor de ocupare a forței de muncă implicate și, eventual, și a altor părți implicate.
Cât costă participarea?
Înscrierea este complet gratuită și fără obligații. Nu vă asumați nicio obligație prin înscriere.
Dar ce se întâmplă cu intimitatea mea?
Confidențialitatea dumneavoastră este prioritatea noastră principală. Vă solicităm doar informațiile necesare pentru aplicația dumneavoastră, cum ar fi numele, adresa de e-mail și agenția de ocupare a forței de muncă unde ați lucrat.
Toate informațiile sunt procesate și stocate în siguranță, în conformitate cu legislația GDPR aplicabilă. Datele dumneavoastră nu vor fi niciodată partajate cu terți fără consimțământul dumneavoastră explicit, cu excepția cazului în care acest lucru este impus de lege sau este necesar pentru gestionarea cazului dumneavoastră.
Cât durează procedura?
Este dificil de indicat cu precizie în acest moment. Unele cazuri se rezolvă printr-o înțelegere în câteva luni, în timp ce alte proceduri pot dura mai mult.
Vă vom ține la curent cu evoluțiile importante și cu progresul cazului pe parcursul întregului proces. Cel mai important lucru este să fim împreună pentru un tratament echitabil și o despăgubire justă.
Încă lucrez
Da, cu siguranță. Nu contează dacă lucrați în prezent ca lucrător temporar sau ați încetat ulterior. Lucrătorii temporari actuali se pot, de asemenea, înscrie pur și simplu.
Vom trata cererea dumneavoastră în mod confidențial. Angajatorul sau clientul dumneavoastră nu va fi informat despre acest lucru, cu excepția cazului în care vă dați permisiunea explicită în acest sens sau se dovedește necesar din punct de vedere legal în cadrul procedurii.